Una entrevista es una oportunidad de oro para causar una buena primera impresión y convencer a la persona que te va a contratar de que eres el mejor candidato posible del que dispone para el puesto que desea ocupar. Los principales errores que debes evitar para poder causar una buena impresión son los siguientes.
Impuntualidad
Hacer esperar a aquellas personas que te van a evaluar para contratarte no es una buena idea. Además de harceles perder el tiempo, muestras una incapacidad de gestionar el tiempo. Lo ideal es que llegues unos 5 minutos antes de la entrevista, llegar mucho antes tampoco es bueno ya que muestra también incapacidad organizativa.
En el caso que lleguemos tarde (en la vida hay imprevistos) debemos avisar a la empresa para que se pueda reagendar la cita y no hacer perder el tiempo a los entrevistadores.
Aspecto inapropiado
Queremos causar una buena impresión como profesional que opta a un puesto de trabajo, así que debemos cuidar nuestro aspecto.
En el aspecto se pueden contemplar varios puntos:
- Aseo personal. Hay que ir aseado pero sin pasarse. Puede causar el mismo rechazo ir sin duchar varios días como tener un exceso de perfume. Afeitado o barba aseada. Sii fueras a un puesto como Drag Queen quizás seria interesante mostrarte extremada sino es el caso mejor natural o sin pasarse mucho.
- Vestimenta. Hay que adecuarse al estándar que se espera, lo más frecuente es sinropa demasiado informal o llamativa. Por ejemplo, si fueras a una entrevista como payaso quizás se requiera ir vestido como tal y no con traje y corbata. Sentido común.
Mal lenguaje corporal
Un tanto por ciento muy elevado de nuestra comunicación es corportal, por lo que debemos de cuidar mucho como estamos y nos movemos.
- Manten una buena postura mientras estés de pie o sentado
- Espera a que dé la mano el entrevistador y que sea firme, nada de romper su mano o darla blandengue.
- Evita posturas defensivas cruzando los brazos
- Fuera tics. Un ejemplo seria no parar de mover la pierna, esto da una imagen de nerviosismo o inquietud que no quieres transmitir.
- Contacto visual. No rehuyas la mirada y mira a los ojos pero sin intimidar.
Preparación
La mayoría de errores que podemos comenter son porque no nos hemos preparado lo sufiente, así que preparate y evita:
- No tener claro tu elevator pitch y no conectarlo con el puesto
- No tener preparadas algunas preguntas típicas
- No informarse sobre la empresa
- Olvidar información de tu CV, como por ejemplo, las fechas de trabajos.
- No saber qué decir cuando te preguntan por tus expectativas salariales
- No cuidar la huella digital. Cada vez más las empresas revisan la información que existe de un candidato en las redes sociales así que es un aspecto que debemos cuidar para dar una buena imagen de nosotros.
- No escoger el espacio adecuado. Puede que realices la entrevista de forma virtual así que debes escoger y preparar para que sea un lugar tranquilo, ordenado y bien iluminado.
Actitud
Cómo es tu actitud o cómo actuas también dice mucho de ti y puede ser definitivo para tu selección al puesto que deseas. Así que debes evitar:
- No escuchar activamente.
- No mostrar suficiente interés en el empleo.
- Hablar mal de empresas anteriores y/o compañeros de trabajo.
- Mostrar falta de confianza en una mismo.
- Ser demasiado familiar.
- No hacer preguntas al entrevistador.
- No enviar un email de agradecimiento.
- Distraerse con lo que sucede a nuestro alrededor y no mirar a la cámara.